10月30日，泉州安溪校区联合中共安溪县委人才工作领导小组办公室、安溪县人力资源和社会保障局、安溪县文化体育和旅游局、安溪县茶业发展中心、共青团安溪县委员会在校区怀德楼诚智报告厅举办2025年秋季送岗引才进校园推介活动。泉州安溪校区校园管理办公室主任黄成茂，副主任张云帆、洪涛，安溪县人社局副局长傅淑媛，安溪县人才和就业服务中心主任张杰培，安溪县人才和就业服务中心副主任吴志河，共青团安溪县委学少部部长沈益裕，中国海峡人才市场安溪工作部主任吴毅强，泉州安溪校区学工部部长黄国栋，以及安溪重点企业人力资源负责人代表受邀出席本次推介活动。本次活动由安溪县茶文化艺术中心孙雨馨主持。

活动现场

活动在铁观音文化宣传片中拉开帷幕。黄成茂在致辞时表示，泉州安溪校区是校地合作办学的典范，目前已经形成了“一区四院”格局，涵盖多学历层次与学科门类。多年来，校区紧紧围绕“三茶”统筹与数字化发展方向，共建了多个创新平台并承担多项国家级课题，毕业生留安、留泉就业占比持续提升。他指出，本次活动以习近平总书记给福建农林大学全体师生重要回信精神为指引，旨在搭建人才对接平台，推动校企产教融合。他提出了三点希望：一是希望学生珍惜机会，主动对接企业的需求，充分展示专业素养；二是希望校企双方深化产教融合，在人才培养、实习实践、就业创业等方面建立长效机制；三是希望政、校、企三方携手，共同为区域经济发展注入新动能。他表示相信，通过政、校、企三方合作，能为青年学子提供施展才华的广阔舞台，助力安溪产业发展与区域经济提升。

黄成茂致辞

孙雨馨详细介绍了安溪的文旅资源。她强调，安溪县正依托三大核心产业——历史悠久的铁观音茶产业、匠心独运的藤铁工艺与前沿的数字产业，通过推动“茶旅融合”与全产业链的“数字化转型”，为县域经济发展谱写新篇章。同时，她聚焦“三铁三世遗，宜游安溪”的文旅资源，通过推荐旅游路线，充分展现出安溪文化的独特魅力。

李小琴重点介绍了安溪县青年人才政策。她指出，泉州市实行“1+5+N”的人才政策，安溪县也积极推出生活补贴、购房补助等一系列配套的人才补贴，体现了安溪县政府在爱才留才方面的决心。

吴志河介绍了高校毕业生就业创业支持政策。他表示，安溪县对于高校毕业生的就业创业政策支持分为在校期间和毕业后两部分，借助茶香文化吸引青年人才扎根安溪，打造“人才生态+产业生态+自然生态”协同发展新格局，助力乡村振兴与区域经济高质量发展。

4家安溪县重点企业代表依次登台宣讲，他们详细介绍了企业概况、优势、福利和所需人才及培养规划，同学们结合自身职业规划积极与企业家互动，企业代表们则结合行业发展趋势与岗位需求，耐心且细致地为同学们答疑解惑。在面对面的沟通中，同学们对职场发展和行业前景有了更清晰地认知。

企业代表上台宣讲

互动交流现场

与会人员合影

本次活动不仅为同学们全面解读了安溪县人才引进政策细节，精准推送了优质就业资源，为学子们的职业规划与未来发展筑牢坚实根基；更以实践赋能办学质量提升，助力校区更扎实地落实立德树人根本任务。下一阶段，校区将持续深化校地企协同合作，进一步完善就业创业服务体系，精准对接产业需求与学子发展诉求，全力推动毕业生实现更高质量、更充分的就业。